2017年2月17日下午，公司團(tuán)總支委員會擴(kuò)大會議在二樓會議室召開。團(tuán)總支負(fù)責(zé)人、委員及下屬支部委員共十余人參會，會議由團(tuán)總支書記楊柳主持。

   會上，楊柳首先對在座的委員進(jìn)行介紹，組織委員宣讀《皖投置業(yè)公司團(tuán)總支部2017年度工作計(jì)劃》。全體參會人員對照年度工作計(jì)劃，結(jié)合自身工作實(shí)際，對團(tuán)的建設(shè)方面提出合理化建議或要求。大家各抒己見，句句發(fā)自肺腑，為共青團(tuán)的下一步工作提出了很多建設(shè)性意見。多數(shù)人在發(fā)言時，都不約而同把重點(diǎn)放到了城市公司的青年團(tuán)員身上，提出要擴(kuò)大青年團(tuán)員交流，建立團(tuán)員交流平臺，這也將成為團(tuán)工作下一步工作的重點(diǎn)。

   楊柳對團(tuán)干部提出了新的要求。她談到，青年團(tuán)員是公司創(chuàng)新發(fā)展的主力軍，一定要有責(zé)任意識、敢于擔(dān)當(dāng)，對工作保持熱情、善于協(xié)作，敢于迎接挑戰(zhàn)、找尋機(jī)會，并要求團(tuán)總支要每月至少一次例會或者團(tuán)組織生活，以增進(jìn)兩級團(tuán)組織的聯(lián)系協(xié)同。開展組織團(tuán)的活動要優(yōu)化貼合青年員工需求，有針對性開展，不要為了活動而開展活動。